Der Sommer neigt sich dem Ende zu. Höchste Zeit, um auf unsere Veranstaltungen im Herbst hinzuweisen. Im Oktober steht wieder ein spannendes Netzwerktreffen in Tübingen auf dem Programm und der November bringt unser jährliches Highlight: das 6. Führungssymposium für den Mittelstand, diesmal in Stuttgart unter dem Motto: Wachstumsfaktor Agilität im Mittelstand.

Einladung zur Veranstaltung „Profite mit Prinzipien“ mit
Stefanie Schneider
Landessenderdirektorin Baden-Württemberg SWR Südwestrundfunk, Stuttgart

Lesen Sie im rubicon Ausgabe August 2019: BILDEN FEHLZEITEN WIRKLICH DIE GESUNDHEIT DES MITARBEITERS AB? MITNICHTEN! 

Nur effektive Führung ist gute Führung, sie zählt zu den wichtigsten Erfolgsfaktoren in Unternehmen. Effektivität ist ein Maß für Wirksamkeit. Es beschreibt das Verhältnis von erreichtem Ziel zu definiertem Ziel. Das ist die Konstante der Führungsarbeit. Die digitale Transformation erfordert von Managern allerdings eine neue Art von Führungsstil, um den Mitarbeitern in diesen unruhigen Zeiten Orientierung zu geben: die transformationale Führung.

Feedback ist wichtig und hilft beim Lernen. Effektives Feedback zu geben ist einfach und doch so schwierig. Schwierig, weil es darum geht in der Sache zu konfrontieren, ohne dass die Akzeptanz und Wertschätzung als Person leidet.

Aber warum ist immer nur von FeedBACK die Rede? Ist FeedFORWARD nicht viel sinnvoller?